وظائف قطر

وصف الوظيفة

تسعد التعاون المتواصل عن وجود وظائف شاغرة تساعدك على النمو.

نحتاج إلى محترفين في عملهم للإنضمام إلى عائلتنا في المبيعات.

يجب على المتقدمين كفاءات في التواصل الفعال, معرفة جيدة بـ استراتيجيات التسويق.
نرغب في القدرة على التعلم لتقديم أفضل الخدمات.

بالإضافة إلى ذلك, نوفر فرص تدريب وتطوير مهني منها إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت طموحًا لتطوير مهاراتك في بيئة داعمة, يرجى إرسال طلب التوظيف إلى قسم التوظيف.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- مهارات التواصل الفعّال لعرض النتائج على الفرق الأخرى
- مهارات استخدام البرامج الإحصائية مثل SPSS وExcel
- القدرة على تفسير النتائج الإحصائية وتقديم التوصيات
- الالتزام بالتعلم المستمر لمواكبة التطورات في علم الإحصاء
- القدرة على جمع وتحليل البيانات الإحصائية بدقة

المهام:

- تقديم المشورة للجهات المعنية بناءً على النتائج الإحصائية
- جمع البيانات من مصادر مختلفة وتحليلها بشكل دوري
- متابعة الاتجاهات الحديثة في علم الإحصاء وتطبيقها
- إعداد التقارير الإحصائية وعرض النتائج على المعنيين
- التعاون مع فرق مختلفة لضمان جمع البيانات الدقيقة

الانشطة الوظيفية

- تعزيز مهارات إدارة الإجهاد لضمان الحفاظ على جودة الأداء في ظل الضغوط.
- مراقبة تقدم العمل في كل قسم لضمان عدم وجود تعارض أو تأخير في سير العمل.
- يتم تقسيم الراتب بين الراتب الأساسي والبونص والحوافز والمكافآت حسب المعايير.
- مراجعة الأداء: تقييم أداء الموظفين وتقديم الملاحظات.
- الالتزام بالقيم الأخلاقية والعمل بأمانة في كل الظروف.

القدرات المطلوبة

- تبسيط العمليات يقلل التعقيدات ويخلي الشغل أسرع وأكفأ
- التفكير الاستراتيجي يعني وضع خطط متوازنة تجمع بين الأهداف قصيرة وطويلة الأجل.
- التفاوض: القدرة على التفاوض بفعالية للتوصل إلى حلول وسط تكون مقبولة لجميع الأطراف.
- توفر الشركة دورات تدريبية منتظمة لتحسين الأداء الوظيفي.
- تتكلم بلباقة واحترافية في أي موقف تواجهه

وظائف موظفين الهيئة العامة للإحصاء بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة