وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

وظائف موظف هيئة الموارد البشرية في تيارت لالوفرة الدائمة
قدم الان على الوظيفة وقم بتعبئة جميع البيانات

المهارات:

- التنظيم والتخطيط
- مهارات القيادة
- تقديم الاستشارات
- مهارات التواصل
- إدارة النزاعات

المهام:

- إعداد استراتيجيات الموارد البشرية
- تقديم التدريبات للموظفين
- حل النزاعات
- إعداد تقارير الأداء
- دعم الإدارات في تنفيذ السياسات

الانشطة الوظيفية

- تُمنح زيادات الرواتب كحافز لتحقيق الأهداف الشخصية والمهنية.
- عنده أفكار جديدة ويحب يشاركها مع فريقه.
- المرونة في العمل: التكيف مع التغيرات والتحديات الجديدة.
- الخبرة السابقة تعد معيارًا رئيسيًا للتقييم.
- يعرف كيف ينظم وقته عشان يخلص المهام المطلوبة بدون تأخير

القدرات المطلوبة

- يمكن للموظفين اختيار الأوقات التي تناسبهم للعمل.
- الحفاظ على النزاهة في اتخاذ القرارات والتصرفات اليومية.
- تتضمن المزايا فرص تدريب وتطوير.
- إدارة الضغوط: التعامل مع المواقف الصعبة والضغوط بفعالية.
- تقدير النتائج يعتمد على تحليل دقيق للبيانات والقدرة على استخلاص استنتاجات مفيدة

وظائف هيئة الموارد البشرية بتيارت - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة