وظائف الجزائر

وظائف موظفين جامعة الحدود الشمالية

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة موظف إداري في الجامعة
اسم المعلن شركة التوسع
العنوان : الدولة الجزائر
العنوان : المدينة عنابة
نوع الدوام دوام مرن
الراتب المتوقع 33380 دينار جزائري
تاريخ الإعلان 2024-10-29
تاريخ الإنتهاء 2024-11-28

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان شركة التوسع عن عرض فرصة شغل فريدة للانضمام إلى فريقنا إذا كنت تبحث في سبيل فرص جديدة وترغب الوظيفة داخل أجواء متحركة لذا نبحث عن مسمى موظف إداري في الجامعة للعمل في عنابة.

نحن نؤمن بأهمية الإبداع والاجتهاد في المهنة نسعى لجلب المتقدمين الذين يمتازون الكفاءات والمؤهلات اللازمة للنجاح في هذا الوظيفة في حال إذا عندك الخبرة وعلى في في الجماعي إذا كان عندك رغبة كبيرة في التطور والتقدم العملي فنحن نرغب أن نسمع عنك

تشمل المهام المطلوبة:
- أداء الأنشطة اليومية باحترافية وفعالية
- التنسيق مع الفريق لتحقيق الأهداف المقررة
- المشاركة داخل تحسين استراتيجيات التشغيل.

المؤهلات الأساسية:
- درجة علمية في التخصص ذي الارتباط
- مهارات اتصال عالية وقدرة على في تحت الضغط.
- تجربة سابقة في الاختصاص التوظيف.

عندما إذا مهتمًا بالإضافة إلى فريق العمل نرجو تقديم سيرتك الشخصي إلى قسم الموظفين العمالة للمتابعة.

لا تغفل هذه الفرصة للإلتحاق إلينا في عنابة.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- مهارات التحليل لتقييم احتياجات الجامعة
- القدرة على العمل ضمن فريق لتحقيق الأهداف
- القدرة على إدارة الوقت بكفاءة
- القدرة على التعلم السريع لمواكبة متطلبات العمل
- القدرة على التعامل مع المواقف الصعبة بمرونة

المهام:

- متابعة الملاحظات والشكاوى من الطلاب والعمل على حلها
- تقديم المشورة للطلاب حول الأنشطة المتاحة
- إدارة الفعاليات والأنشطة المختلفة في الجامعة
- إعداد التقارير الدورية حول الأنشطة الجامعية
- المساهمة في تحسين جودة الخدمات المقدمة


الانشطة الوظيفية

- التعاون الفعّال مع الفريق: يشتغل مع الفريق بشكل ممتاز عشان يحققوا النتائج
- ينجز شغله في وقته: ما يأجل ولا يماطل، دايمًا يخلص اللي عليه.
- تحقيق أفضل النتائج في العمل من خلال دافع داخلي قوي دون إشراف
- القدرة على تقديم حلول مبتكرة للمشاكل بناءً على التجارب السابقة.
- الاستفادة من المرونة في ترتيب المهام بما يضمن تحقيق النتائج المطلوبة.

القدرات المطلوبة

- القدرة على التقييم الصحيح تساعد في توجيه الجهود نحو التحسين المستمر.
- العمل بشكل منهجي ومنظم لضمان سير العمل بسلاسة تحت الضغط.
- إدارة الوقت: ينظم وقته بشكل ممتاز ويعرف كيف يحدد الأولويات
- تقييم الأداء بانتظام واتخاذ قرارات تحسين بناءً على التحليل الدقيق.
- تقدير النتائج يعتمد على تحليل دقيق للبيانات والقدرة على استخلاص استنتاجات مفيدة

وظائف موظفين جامعة الحدود الشمالية بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف موظفين جامعة الحدود الشمالية