مهارات القيادة لإدارة الفرق بفعالية، القدرة على تطوير وتنفيذ سياسات الموارد البشرية، مهارات التحليل لاتخاذ قرارات استراتيجية، مهارات التواصل الفعّال مع الموظفين والإدارة، الالتزام بمعايير الجودة في إدارة الموارد البشرية، مهارات التفاوض مع الشركاء والموظفين، مهارات إدارة الوقت لتنظيم العمليات بكفاءة، مهارات حل المشكلات لتحسين بيئة العمل، القدرة على إعداد تقارير دورية للإدارة، الالتزام بالتطوير المستمر لتحسين مهارات الموارد البشرية

المهام:

إدارة جميع جوانب الموارد البشرية في الشركة، تطوير وتنفيذ سياسات الموارد البشرية، التواصل مع الموظفين لحل المشاكل وتحسين الأداء، تنظيم عمليات التوظيف والاختيار بفعالية، تقديم تقارير دورية عن الأداء للإدارة، تحسين إجراءات العمل لتعزيز الإنتاجية، تنظيم دورات التدريب والتطوير للموظفين، التفاوض مع الشركاء والموردين لتأمين الخدمات، مراقبة الالتزام باللوائح والقوانين، تقديم المشورة للإدارة بشأن مسائل الموارد البشرية


الانشطة الوظيفية

- القدرة على التكيف مع التقنية: التعامل مع الأدوات والبرامج التقنية بمهارة.
- نحن نقدم رواتب تزداد تدريجيًا بناءً على أدائك ونموك.
- بناء سمعة تعتمد على الأمانة والثقة المتبادلة.
- التأكد من أن كل مهمة مرتبطة بهدف واضح لتحقيق نتائج ملموسة.
- التنظيم وإدارة المهام: التخطيط الدقيق وترتيب الأولويات لضمان سير العمل بسلاسة.

القدرات المطلوبة

- توجيه الفريق وتحفيزه نحو تحقيق الأهداف المحددة.
- يعبر عن أفكاره بشكل واضح ويستمع باهتمام لما يقوله الآخرون.
- يتحكم بوقته بمهارة لضمان تحقيق الأهداف بكفاءة عالية
- التواصل الفعّال: القدرة على التواصل بوضوح وفعالية سواء شفهيًا أو كتابيًا.
- نحن نوفر لك دخلًا ثابتًا وعلاوات تزيد مع كل نجاح.

وظائف مدير موارد بشرية بوهران - وظائف الجزائر">

وظائف الجزائر

وظائف مدير موارد بشرية

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة مدير موارد بشرية
اسم المعلن شركة الريادة الذكية
العنوان : الدولة الجزائر
العنوان : المدينة وهران
نوع الدوام دوام جزئي
الراتب المتوقع 36700 دينار جزائري
تاريخ الإعلان 2024-10-25
تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

فرصة عمل جديدة اعلنت عنها الريادة الذكية , حيث اعلنت الشركة عن شواغر عديدة بالشركة نذكر منها
مدير موارد بشرية , بالشروط والمواصفات التالية :
1- لا يشترط سنوات الخبرة
2- لا يشترط عمر المتقدم
3- التعيين فورا بعد المقابلة الشخصية
4- سجل سيرتك الذاتية الان للحصول على الوظيفة

المهارات:

مهارات القيادة لإدارة الفرق بفعالية، القدرة على تطوير وتنفيذ سياسات الموارد البشرية، مهارات التحليل لاتخاذ قرارات استراتيجية، مهارات التواصل الفعّال مع الموظفين والإدارة، الالتزام بمعايير الجودة في إدارة الموارد البشرية، مهارات التفاوض مع الشركاء والموظفين، مهارات إدارة الوقت لتنظيم العمليات بكفاءة، مهارات حل المشكلات لتحسين بيئة العمل، القدرة على إعداد تقارير دورية للإدارة، الالتزام بالتطوير المستمر لتحسين مهارات الموارد البشرية

المهام:

إدارة جميع جوانب الموارد البشرية في الشركة، تطوير وتنفيذ سياسات الموارد البشرية، التواصل مع الموظفين لحل المشاكل وتحسين الأداء، تنظيم عمليات التوظيف والاختيار بفعالية، تقديم تقارير دورية عن الأداء للإدارة، تحسين إجراءات العمل لتعزيز الإنتاجية، تنظيم دورات التدريب والتطوير للموظفين، التفاوض مع الشركاء والموردين لتأمين الخدمات، مراقبة الالتزام باللوائح والقوانين، تقديم المشورة للإدارة بشأن مسائل الموارد البشرية


الانشطة الوظيفية

- القدرة على التكيف مع التقنية: التعامل مع الأدوات والبرامج التقنية بمهارة.
- نحن نقدم رواتب تزداد تدريجيًا بناءً على أدائك ونموك.
- بناء سمعة تعتمد على الأمانة والثقة المتبادلة.
- التأكد من أن كل مهمة مرتبطة بهدف واضح لتحقيق نتائج ملموسة.
- التنظيم وإدارة المهام: التخطيط الدقيق وترتيب الأولويات لضمان سير العمل بسلاسة.

القدرات المطلوبة

- توجيه الفريق وتحفيزه نحو تحقيق الأهداف المحددة.
- يعبر عن أفكاره بشكل واضح ويستمع باهتمام لما يقوله الآخرون.
- يتحكم بوقته بمهارة لضمان تحقيق الأهداف بكفاءة عالية
- التواصل الفعّال: القدرة على التواصل بوضوح وفعالية سواء شفهيًا أو كتابيًا.
- نحن نوفر لك دخلًا ثابتًا وعلاوات تزيد مع كل نجاح.

وظائف مدير موارد بشرية بوهران - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف مدير موارد بشرية